床工事専門、株式会社ムームJapan|新築・リフォームなど床の改築等をお考えでしたら是非、当社へ。

TRANING研修・教育|人材育成

次の世代を見据えた独自の人材育成力

IT技術の絶え間ない革新の一方で、日本の経済発展の礎とも言える建設関連作業には熟練の技術が必要不可欠。
受け継がれる技術とより高度な新たなスキルを次世代に受け継いでいくために、
近年ムームJapanでは積極的に人材育成に力を入れております。
また、5年前からは中国やベトナムからの技術研修生を積極的に採用し、
日本の高い技術力を広くアジアに普及できるよう一人でも多く養成して参ります。

人材の宝庫(その他の仲間たち)チーム「ムーム」

チーム「ムーム」メンバーのプロフィール紹介

[ 工事部 ]
T・S
[ 勤続年数 ]
3年
[ 仕事の目標 ]
スキルアップ
[ 日々気をつけている事]
慎重に丁寧に。
[ 工事部 ]
T・W
[ 勤続年数 ]
3年
[ 仕事の目標 ]
スキルアップ
[ 日々気をつけている事]
慎重に丁寧に。
[ 工事部 ]
N・Y
[ 勤続年数 ]
3年
[ 仕事の目標 ]
スキルアップ
[ 日々気をつけている事]
慎重に丁寧に。
[ 工事部 ]
T・A
[ 勤続年数 ]
3年
[ 仕事の目標 ]
スキルアップ
[ 日々気をつけている事]
慎重に丁寧に。
[ 工事部 ]
K・S
[ 勤続年数 ]
3年
[ 仕事の目標 ]
スキルアップ
[ 日々気をつけている事]
慎重に丁寧に。
[ 工事部 ]
T・H
[ 勤続年数 ]
3年
[ 仕事の目標 ]
スキルアップ
[ 日々気をつけている事]
慎重に丁寧に。
[ 工事部 ]
H・T
[ 勤続年数 ]
3年
[ 仕事の目標 ]
スキルアップ
[ 日々気をつけている事]
慎重に丁寧に。
[ 工事部 ]
D・H
[ 勤続年数 ]
3年
[ 仕事の目標 ]
スキルアップ
[ 日々気をつけている事]
慎重に丁寧に。